武汉晴川学院2018年工作要点
2018年学校工作总体要求：全面贯彻党的十九大精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持教学中心地位，以安全稳定为前提，以本科教学工作合格评估为主线，以提高人才培养质量为核心，实施教育教学改革，打造办学特色，有效推进“市场化、职业化、国际化”的应用型大学建设。
一、思想政治工作
1.政治理论学习。完善政治理论学习制度；深入学习宣传贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神；召开学校师生学习习近平新时代中国特色社会主义思想成果交流会。（责任单位：党群工作部、宣传处、思政课部）
2.意识形态工作。开展学校意识形态风险排查，确保政治安全；加强讲座、论坛、报告会、学生社团活动规范管理；完善网络舆情工作机制，强化日常网络舆情监管和防控，确保网络安全。（责任单位：宣传处、学生工作处、校团委）
3.基层组织建设。落实全面从严治党主体责任，健全相关工作制度；完善基层组织架构，选好配强院系党组织书记；开展示范创建活动，创建一批先进党支部，培养一批优秀党支部书记和优秀党员；进一步规范二级学院党政联席会议制度，充分发挥院系党组织的政治核心作用；积极开展“互联网+党建”工作，打造微视频、微动漫、微签名等党建新载体，立足“一院一品”，培育一批党建工作品牌；开展院系党组织负责人履职能力培训。（责任单位：党群工作部、宣传处）
4.理论研究。认真完成由武汉大学和学校共同承担的省级重大思政课题《民办高校思想政治工作机制创新研究》。（责任单位：学校办公室、党群工作部、宣传处、学生工作处）
5.群团工会工作。建立健全教职工代表大会和工会会员代表大会（简称“两代会”）工作制度；筹备、召开学校“两代会”，关心关爱师生员工。（责任单位：党群工作部、学校办公室）
6.思想政治教育。强化课堂、实践、文化、网络、心理、管理、服务、资助等方面的育人功能，认真开展“学生思政”“教师思政”“课程思政”“学科思政”和“环境思政”工作，确保实效；策划开展爱校荣校主题教育活动，弘扬“仁爱天下、克难奋进”的学校精神，持续推进“大爱晴川”建设。（责任单位：宣传处、学生工作处、思政课部、教务处）
7.校内外宣传。通过校报、新闻网、广播、微博、微信等各类新闻媒体，多途径拓宽宣传渠道，突出宣传特色，提高新闻宣传工作的影响力和效果；加大在主流媒体宣传报道的力度，各类报道数量比2017年增加5%以上。（责任单位：宣传处）
二、人才培养体系构建
8.专业结构。建立专业动态调整机制，专业建设向适应性转型，培养目标向针对性转型，培养过程向做中学转型，教学内容向实用性转型，质量评价向多元化转型；全力打造1-2个试点专业集群；加快发展学前教育、大数据、艺术教育等特色专业。（责任单位：教务处）
9.人才培养模式改革。立足于应用型人才培养，完成人才培养方案修订工作；加强对“两分式”人才培养模式的创新与实践。（责任单位：教务处）
10.课程体系建设。优化课程体系，着力建立“基础平台＋方向模块”课程结构，构建“通识教育+专业教育+方向教育+技能训练”的课程体系，开展专业核心课程与立体化精品课程建设（以计算机学院为试点）；探索适合应用型人才培养的教材体系与内容改革；建设1-2个专业大类通识课程平台，在电气工程学院试点大类人才培养。（责任单位：教务处）
11.实践教学。强化实习实训，加强实验室和教学实践基地建设与管理；不断完善“基础认知-技能训练-综合应用-探索创新”四层次梯度式、多元化的实践教学体系；成功申报1个省级实习实训基地；出台学校实验室建设规划与实施方案。（责任单位：教务处、实验室管理中心）
12.创新创业。引导学生形成正确的创业观，指导学生围绕专业学习、实践和研究开展创新创业活动；加强创业课程建设，定制包含财务管理、营销、人力资源管理、法务、形势与政策等在内的创业基本课程；完成双创中心建设，制定双创活动鼓励措施和政策保障，制订双创学分转化制度；以“第四届互联网+大学生创新创业大赛”等赛事为牵引，提升学生的创新创业意识和能力，成功申报15-20个省级和国家级大学生创新创业训练计划项目，1-2个湖北省高校实践育人特色项目，积极申报省级大学生创新创业示范基地。（责任单位：学生工作处）
13.产教融合与校企合作。深化产教融合，加强校企合作、协同育人，确保在人才培养模式、共建实验室等方面取得实效；发布《武汉晴川学院校企合作管理办法》，规范校企合作行为，新增知名合作企业5个；以问题为导向，择优扶特5-6个应用型大学建设（转型发展）项目；成功申报1-2个“荆楚卓越人才协同培养计划”项目。（责任单位：发展规划处）
14.发展规划。统筹修订和完善《武汉晴川学院“十三五”事业发展规划》，结合本科教学工作合格评估，组织相关单位（部门）制定学科建设规划、专业建设规划、实验室建设规划、师资队伍建设规划、校园建设规划，组织指导各二级学院事业发展规划或三年行动计划（2018-2020年）的制定工作；组织学校发展规划的实施工作，健全完善规划实施机制，组织统筹学校发展规划项目的实施，对规划的执行情况进行总结。（责任单位：发展规划处）
三、教育教学
15.教风学风建设。出台关于加强教风学风建设实施方案；落实晨练和早、晚自习制度；落实学籍预警制度，建立有效的学业危机干预机制和对学习有困难的学生跟踪指导服务体系；加大竞赛奖励力度，以赛促教、以赛促学；试行优质课堂跟踪制度，开展优质课堂评选；完善教师教学评价体系；开展青年教师讲课竞赛、示范公开课教学活动。（责任单位：教务处、学生工作处）
16.教学研究。教学平台建设要取得实效（精品视频公开课、资源共享课等）；加强对校级教研立项工作的统筹规划和管理，2018年立项11-15个校级教学研究项目；成功申报1-2个省级教研项目。（责任单位：教务处）
17.继续教育。积极开展非学历教育培训，出台相关鼓励性政策和工作方案；开展学校语言文字规范化达标建设；持续推进职业技能鉴定、职业培训、普通话培训与测试工作，全年培训总人数累计达到2500人次以上。（责任单位：继续教育学院）
18.招生与就业。继续推行全员招生；签订招生目标责任书，提高招生计划完成率，新生报到率本科不低于95%，专科不低于90%，“专升本”不低于98%；启动优质生源基地建设，2018年挂牌3-5家基地；拓展优质就业市场，推进学生高质量就业，整体就业率不低于95%；完善就业工作机制和指导服务体系，提高学生考研录取率、出国留学率、公务员录取率。（责任单位：招生就业处、教务处、学工处）
19.国际交流与合作。加大对外交流与合作力度，全年实现国际教育交流与合作项目3-5个；积极推进非学历教育合作交流。（责任单位：继续教育学院）
四、本科教学工作合格评估
20.本科教学工作合格评估。充实完善评估组织机构，进一步明确责任分工，层层压实责任；细化完善方案，科学制定时间表、路线图、任务书，完成2018年阶段目标任务，并及时将各类文字材料按要求归档。（责任单位：评估与建设办公室、档案馆）
五、科学研究
21.研究生培养与科学研究。做好首届专业硕士毕业和2018年专业硕士招生工作；进一步完善科研工作和经费管理办法，出台知识产权管理办法；积极申报纵向课题，争取横向课题，全年力争获批省级及以上科研课题15项以上，横向课题经费到账70万元以上；努力建设2-3支结构合理、具有发展潜力的优秀校级创新团队，造就一批中青年学术骨干；提高学报质量，办出期刊特色。（责任单位：科研与研究生工作处、教务处）
六、队伍建设
22.教师队伍。按照本科教学工作合格评估要求，制定2018-2020年教师队伍建设规划，完成年度教师招聘任务；加大力度，着力引进具有博士学位或高级职称的高层次人才8-15名；提高“双师型”教师队伍的数量和质量；强化教师能力、素质，加强师德师风和教风建设；认真做好“楚天学者”的聘任工作；成立教师发展中心，抓好青年教师的培养与提升；做好职称评审工作。（责任单位：人事处）
23.干部队伍。坚持理论武装，加大管理干部的培训力度；完善干部选聘机制，培养使用好年轻干部；注重工作实绩，完善管理干部考核办法。（责任单位：人事处）
24.教辅队伍。全面摸底教辅队伍现状，优化人员配置，提升服务能力。（责任单位：人事处）
25.辅导员、班主任队伍建设。出台《辅导员工作规范》，建立辅导员工作量化指标考核体系；落实班主任工作制度；开设“晴川学工论坛”；成功申报2018年学生工作精品项目2-3项，实践育人特色项目1-2项；举办辅导员技能大赛。（责任单位：学生工作处）
七、学生管理与服务
26.学生管理。修订完善学生工作相关规章制度，完善学生工作相关部门联席会议机制，建立协同、高效的学生工作体系；完善学生事务工作流程，提升学生管理服务水平；做好学校少数民族学生的管理工作；培养学生骨干队伍，引导学生自我管理、自我服务；成立预备役连（中队），高质量完成征兵、军训、国防教育、爱国主义教育等工作；做好学生综合素质测评，推进发展性资助，促进学生全面发展。（责任单位：学生工作处）
27.心理健康教育。进一步完善学生心理健康预警制度，对心理问题重点关注对象形成常态化跟踪机制，确保无重大责任安全事故发生；开好心理健康教育课程，关注“校园贷”、情感、身心等重点领域健康心理状况；开展“5·25”心理健康月系列活动和“10·25”心理周活动；加强辅导员心理健康教育专项培训；完成心理健康中心达标建设。（责任单位：学生工作处）
28.校园文化建设。重点扶持7-8个特色学生社团及校园文化活动；积极组织师生参加省级文化艺术活动竞赛，提高获奖率；提高图书资源利用率，开展“书香满晴川”等主题活动；积极推进“高雅艺术进校园”活动；成功申报1-2项湖北省高校校园文化建设优秀成果奖。（责任单位：学生工作处、校团委、晴川艺术团、图书馆、素质教育中心）
29.教育基金会及校友会工作。健全基金会相关制度，建立基金会网站，做好基金会的募捐工作及运营管理；完成校友会的审批报备工作，全年成立3-4个校友分会。（责任单位：学校办公室、财务处、学工处）
八、条件保障与服务
30.基本建设。积极协调配合，加快图书馆、体育馆、孝感大悟校区、创新创业基地和校园信息化建设。（责任单位：学校办公室、学生工作处、网络信息中心、保障服务中心）
31.安全保卫。加强校园周边综合治理，协同龙泉街道及社区，开展系列志愿服务活动，构建和谐的校地关系；重点开展消防安全、食品卫生安全等隐患排查整改和风险防控工作，防范于未然；强化校园安全管理制度和保卫队伍建设；推进学生网格化管理；完善校园监控体系和门禁系统，深化平安校园建设，确保全年无重大安全责任事故发生。（责任单位：后勤处、保卫处、学生工作处）
32.财务及审计。建立健全审计制度；加强招投标管理；多渠道筹集办学经费，开源节流；做好年度预决算工作，有效降低学生欠费率；确保教育基金会正常运行；加强资产管理，对基本教学设施进行有效维护，保障教学工作顺利进行。（责任单位：财务处、资产设备管理处）
33.规范管理。进一步抓好制度的完善与落实，推行目标管理，健全管理部门及教学单位的目标责任考核机制；加强执行力建设，改进机关工作作风，提升工作能力；注重发挥二级学院的办学主体作用，激发办学活力。（责任单位：学校办公室、人事处）
34.保障服务。加强食堂、超市、商业网点、接待中心的运营管理，节支降耗；保证水、电正常供应和安全；抓好校园净化、绿化和美化工作；提升饮食服务质量；校车运行安全、准时、到位、整洁文明；加快校医院建设，提高医疗服务水平，抓好传染病防控。（责任单位：保障服务中心、后勤处）
